安道尔大学教育领域科研教学岗位招聘（CN,EN,FR）

根据2026年3月12日学术委员会决议，现为教育科学中心公开招聘一名全国范围内的全职临时科研教学人员（V级）。

岗位类型

• 岗位性质：全职临时教学与科研人员

• 合同期：自2026年5月1日起，为期1年（依据招聘细则执行）

申请条件

申请人需符合以下条件之一：

• 具有安道尔国籍

• 或持有安道尔有效的非临时工作许可

• 或持有安道尔非临时居留许可，并且在招聘截止日期时具备申请可合法在安道尔工作的移民许可资格

同时须满足以下学历与语言要求：

• 拥有教育领域硕士学历（MAQ 7级）或同等学历，并经高等教育主管部门认可

• 加泰罗尼亚语达到欧洲语言共同参考框架（CEFRL）C1水平或同等能力

如无官方语言证书，Universitat d’Andorra将组织口试与笔试进行语言水平评估；未通过者将被取消资格。

• 英语或法语达到CEFRL C1水平

英语或法语能力必须通过安道尔大学组织的口试与笔试认证；未通过者同样取消资格。

申请材料

有意申请者须于 2026年4月2日13:00前 向安道尔大学提交密封申请材料，包括：

• 安道尔大学招聘申请表（招聘细则附件1）

• 最新学术及职业简历

• 学历证明及相关资历证明复印件

• 诚信声明：证明未曾因行政处分被任何公共机构正式解雇，且未被禁止履行本岗位相关职责

选拔流程

申请人须参加由安道尔大学组织的招聘选拔程序。

完整招聘细则可在本页面下载，也可前往安道尔大学前台领取，或通过电子邮件索取：

📧 [email protected]

• 平等原则

• 资历原则

• 能力原则

• 岗位适配原则

评审委员会至少由三名成员组成，包括：

• 相关中心负责人或其授权代表

• 至少一名本岗位专业领域教师

工作待遇

✨ 良好且协作的工作环境 ✨ 支持个人、家庭与工作平衡措施 ✨ 可申请弹性工作时间及远程办公 ✨ 假期依据学年安排，年假超过30个自然日 ✨ 补充医疗保险缴费优惠 ✨ 可申请与岗位相关的继续培训资助 ✨ 具有竞争力并可持续发展的职业晋升体系，与个人职业发展路径相匹配

Recruitment for a Teaching and Research Position in the Field of Education at Universitat d'Andorra

According to the decision of the Academic Board dated 12 March 2026, a national full-time temporary teaching and research position (Level V) is open at the Centre for Education Sciences.

Position Type

• Position status: Full-time temporary teaching and research staff

• Contract duration: 1 year starting from 1 May 2026, in accordance with the recruitment regulations

Eligibility Requirements

Applicants must meet one of the following conditions:

• Hold Andorran nationality

• Or possess a valid non-temporary work permit in Andorra

• Or hold a non-temporary residence permit in Andorra allowing the application for a work authorization under current immigration regulations

In addition, applicants must meet the following academic and language requirements:

• Hold a Master's degree in Education (MAQ Level 7) or equivalent, recognized by the competent higher education authority

• Catalan language proficiency equivalent to CEFRL C1 level or equivalent competence

If no official language certificate is provided, Universitat d'Andorra will organize an oral and written examination. Failure to pass will result in exclusion from the selection process.

• English or French language proficiency equivalent to CEFRL C1 level

This level must also be demonstrated through an oral and written examination organized by the university. Failure to pass will result in exclusion.

Application Documents

Interested candidates must submit a sealed application to the university before 2 April 2026 at 13:00, including:

• Application form for participation in the university recruitment process (Annex 1 of the recruitment rules)

• Updated academic and professional CV

• Copies of diplomas and supporting documents for qualifications

• Sworn declaration confirming no final dismissal from any public administration and no disqualification from performing the duties of this position

Selection Process

Applicants must participate in the recruitment procedure organized by the university.

The full recruitment rules can be downloaded from the official page, collected at the university reception, or requested by email:

📧 [email protected]

Download link:

https://www.uda.ad/wp-content/uploads/2026/03/2026-03-Bases-placa-PDI-area-educacio-eventual-nacional.pdf

The position will be awarded by a committee according to the principles of:

• Equality

• Merit

• Capacity

• Suitability

The committee will consist of at least three members, including:

• The director of the concerned centre or delegated representative

• At least one teacher specialized in the field of the position

What We Offer

✨ Pleasant and collaborative working environment ✨ Measures supporting personal, family and work-life balance ✨ Flexible working hours and remote work possibilities ✨ Annual leave exceeding 30 calendar days depending on the academic calendar ✨ Advantages for supplementary health insurance contributions ✨ Possibility of funding for continuing professional training ✨ Competitive and progressive career development model aligned with individual professional pathways

Recrutement d'un poste d'enseignement et de recherche dans le domaine de l'éducation à Universitat d'Andorra

Selon la décision du Conseil académique du 12 mars 2026, un poste national de personnel enseignant et chercheur temporaire à temps complet (niveau V) est ouvert au Centre des sciences de l'éducation.

Type de poste

• Statut : personnel enseignant et chercheur temporaire à temps complet

• Durée du contrat : 1 an à partir du 1er mai 2026, conformément au règlement de recrutement

Conditions requises

Les candidats doivent remplir l'une des conditions suivantes :

• Avoir la nationalité andorrane

• Ou disposer d'un permis de travail non temporaire valide en Andorre

• Ou disposer d'un permis de résidence non temporaire permettant de demander une autorisation de travail conformément à la réglementation migratoire en vigueur

En outre, les candidats doivent remplir les conditions académiques et linguistiques suivantes :

• Être titulaire d'un master en éducation (niveau MAQ 7) ou équivalent reconnu par l'autorité compétente de l'enseignement supérieur

• Niveau de catalan équivalent au niveau C1 du CECRL ou compétence équivalente

En l'absence de certificat officiel, Universitat d'Andorra organisera une épreuve orale et écrite. L'échec entraînera l'exclusion du processus de sélection.

• Niveau d'anglais ou de français équivalent au niveau C1 du CECRL

Ce niveau devra également être validé par une épreuve orale et écrite organisée par l'université. L'échec entraînera l'exclusion.

Dossier de candidature

Les personnes intéressées doivent déposer un dossier sous enveloppe fermée avant le 2 avril 2026 à 13h00, comprenant :

• Formulaire de candidature au processus de sélection de l'université (annexe 1 du règlement)

• CV académique et professionnel actualisé

• Copies des diplômes et justificatifs des qualifications

• Déclaration sur l'honneur attestant de l'absence de licenciement définitif dans une administration publique et de l'absence d'inaptitude à exercer les fonctions du poste

Processus de sélection

Les candidats devront participer au processus de sélection organisé par l'université.

Le règlement complet peut être téléchargé sur la page officielle, retiré à l'accueil de l'université ou demandé par e-mail :

📧 [email protected]

Lien de téléchargement:

https://www.uda.ad/wp-content/uploads/2026/03/2026-03-Bases-placa-PDI-area-educacio-eventual-nacional.pdf

L'attribution du poste sera décidée par une commission selon les principes suivants :

• Égalité

• Mérite

• Capacité

• Adéquation au poste

La commission sera composée d'au moins trois membres :

• Le directeur du centre concerné ou son représentant

• Au moins un enseignant spécialiste du domaine concerné

Ce que nous offrons

✨ Environnement de travail agréable et collaboratif ✨ Mesures favorisant l'équilibre personnel, familial et professionnel ✨ Horaires flexibles et possibilité de télétravail ✨ Congés annuels supérieurs à 30 jours calendaires selon le calendrier académique ✨ Avantages sur les assurances santé complémentaires ✨ Possibilité de financement de formation continue ✨ Modèle de carrière compétitif et évolutif adapté au parcours professionnel individuel